Das Deutsche Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen e. V. (DZNE) ist die einzige außeruniversitäre Forschungseinrichtung, die sich dem Thema Demenz und all seinen Facetten sowie weiteren neurodegenerativen Erkrankungen über das gesamte Spektrum der Grundlagenforschung über Humanstudien bis hin zu Pflege-/Versorgungsforschung widmet.  Das DZNE steht dabei für Exzellenz in Forschung und Wissenschaftsmanagement, Translation von Forschungsergebnissen in die Anwendung, Interdisziplinarität und Internationalisierung. Es ist eine Einrichtung in der Helmholtz-Gemeinschaft Deutscher Forschungszentren. Mit über 1000 Beschäftigten aus 55 Nationen, auf10 Standorte verteilt, zählt das DZNE national wie auch international zu einer der führenden Forschungseinrichtungen auf seinem Forschungsgebiet.

Koordinator Forschungsverträge (m/w/d)

Code: 1752/2020/1

Das DZNE in Bonn hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese Position in der Abteilung Wissenschaftliche Strategie / Technology Transfer Office zu vergeben.


Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen ein neues Innovationslabor des DZNE bei administrativen Aufgaben
  • Sie koordinieren die Bearbeitung von Verträgen im Themenfeld Technologietransfer (Vereinbarungen zum Materialtransfer (MTAs), Vertraulichkeitsvereinbarungen, F&E-Verträge, Verträge zur Auftragsforschung etc.) in Zusammenarbeit mit Kollegen des Technology Transfer Office und der hausinternen Stabsstelle Recht
  • Sie übernehmen die Korrespondenz, vorwiegend in englischer Sprache, mit den an Vertragsverhandlung beteiligten Partnern (DZNE Wissenschaftler, Externe, andere administrative Stellen des DZNE)
  • Sie pflegen die Prozessdokumentation

Ihr Profil

  • Sie haben sowohl Kenntnisse in den Lebenswissenschaften als idealerweise auch im Bereich Recht, insbesondere Vertragsrecht. Ein Studienabschluss in einem dieser Bereiche ist von Vorteil
  • Sie bringen Engagement und Interesse für koordinierenden Aufgaben an einer verantwortungsvollen Schnittstellenposition mit
  • Sie haben bereits Erfahrung mit administrativen Prozessen, z.B. Termin- und Veranstaltungskoordination, Abstimmungsprozesse mit verschiedenen Abteilungen
  • Sie beherrschen die englische Sprache verhandlungssicher in Wort und Schrift.
  • Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert
  • Sie arbeiten gerne im Team
  • Sie beherrschen MS Office und haben idealerweise Erfahrung mit Vertragsdatenbanken
  • Erfahrungen mit einschlägigen Verträgen im Bereich Technologietransfer sowie mit Vertragsverhandlungen sind von besonderem Wert
  • Berufserfahrung im Bereich der Hochschulen, der Kliniken bzw. außeruniversitären Forschungseinrichtungen sind grundsätzlich von Vorteil

Wir bieten

  • Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einer Forschungseinrichtung, welche die Zukunftsthemen im Bereich der Gesundheitsforschung in einem wissenschaftlich und zugleich stark international geprägtem Umfeld bearbeitet
  • Der Aufbau unseres Zentrums bietet breiten Raum für die persönliche Entwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter; gezielte Personalentwicklung ist uns ein besonderes Anliegen
  • Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund)
  • Eine zunächst auf 2 Jahre befristete Position mit Option auf Verlängerung
  • Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (mind. 75 %) zu besetzen 

Ihre Stelle ist in der Stabsstelle Wissenschaftliche Strategie / Technologietransfer angesiedelt. Gleichzeitig werden Sie aufgrund der thematischen Ausrichtung der Stelle sehr eng mit der Abteilung Recht zusammenarbeiten. Ihr direktes Arbeitsumfeld ist durch ein kleines dynamisches und hochmotiviertes Team geprägt. Die Position bietet die Möglichkeit, DZNE interne Prozesse im Themenbereich Technologietransfer kreativ mit zu gestalten. Im Team unterstützen Sie mit Rat und Tat DZNE Wissenschaftler in der Einwerbung und Verhandlung von Kooperationen mit Partnern aus Wirtschaft und Wissenschaft und bei der Vewertung ihrer Forschungsergebnisse.

 

Standort

Bonn

Ihr Ansprechpartner

Dr. Bernadett Simon (Tel. 0228 43302 371)

Stellenumfang

Vollzeit/Teilzeit

Befristung

2 Jahre, Verlängerung möglich

Vergütung

gemäß TVöD Bund

Bewerbungsfrist

29.02.2020

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.