Das Deutsche Zentrum für Neurodegenerative Erkrankungen (DZNE) ist ein weltweit führendes, international ausgerichtetes Zentrum der Spitzenforschung zu Erkrankungen des Nervensystems.
An 10 Standorten in Deutschland arbeiten rund 1.200 Mitarbeitende gemeinsam an neuen Ansätzen, um Krankheiten wie Alzheimer, Parkinson und ALS besser zu verstehen und wirksam bekämpfen zu können.
Das ist unser Ziel – vielleicht bald auch Ihres? Werden Sie Teil des DZNE und unterstützen Sie uns bei der Verwirklichung unserer Forschungsstrategie!
Postdoc (m/w/d) Versorgungsforschung und verwandte Disziplinen
Code: 1504/2025/12
Das DZNE in Greifswald sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Post-Doc (m/w/d) Versorgungsforschung und verwandte Disziplinen in Vollzeit (100% der tariflichen Arbeitszeit) für die wissenschaftliche Mitarbeit und Koordination, zugeordnet der Arbeitsgruppe „Translationale Versorgungsforschung “ (Prof. Dr. Wolfgang Hoffmann). Die AG ist eine der zentralen Forschungsstrukturen des DZNE Forschungsgebietes „Health Care Research“ und befindet sich am Standort Greifswald.
Ziel der Forschungsaktivitäten sind:
Translation evidenz-basierter, sektorenübergreifender, interprofessioneller Versorgungskonzepte für Menschen mit Demenz und anderen neurodegenerativen Erkrankungen in die Praxis.
Evaluation innovativer Versorgungsmodelle hinsichtlich Akzeptanz und Wirksamkeit
Entwicklung und Durchführung von AG- und standortübergreifenden Studien im Bereich der Versorgungsforschung am DZNE
Ihre Rolle im Detail
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit wirken Sie aktiv und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung an den Forschungsschwerpunkten der Arbeitsgruppe und der strategischen Weiterentwicklung der Versorgungsforschung am DZNE mit. Dabei haben Sie die Möglichkeit, sich wissenschaftlich gezielt weiterzuentwickeln. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Forschungsportfolios sowie des DZNE Teilstandorts
- Interdisziplinäre Vernetzung mit relevanten Stakeholdern der Versorgung an neurodegenerativen Erkrankungen erkrankten Menschen
- Unterstützung des Aufbaus eines Versorgungsforschungsnetzwerkes neurodegenerativer Erkrankungen
- Einwerbung von Drittmitteln
- Entwicklung eines eigenen Forschungsgebietes im Rahmen der Ziele der AG
- Planung, Durchführung, Analyse und Verwertung von Drittmittelprojekten
- Kommunikation und Abstimmung mit internen Forschungsgruppen sowie externen Kooperationspartnern und -partnerinnen
- Erstellung wissenschaftlicher Unterlagen, z. B. Studienprotokolle, Ethikanträge und Abschlussberichten
- Analyse von Studiendaten, sowohl aus bestehenden als auch zukünftigen Projekten
- Publikation und Erstellung von Präsentation von Forschungsergebnissen auf nationalen und internationalen Konferenzen
Ihr Qualifikationen
ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Promotion) in Humanmedizin, Epidemiologie, Gesundheits- und Pflegewissenschaften, Psychologie, Soziologie, Sozialwissenschaften, Gesundheitsökonomie, oder in einem vergleichbaren Fachgebiet
nachgewiesene Fähigkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten, belegt z. B. durch eine Promotion und/ oder einschlägige wissenschaftliche Publikationen
fundierte methodische Kenntnisse sowie praktische Erfahrungen in der statistischen Analyse von Primär- und Sekundärdaten
Erfahrung in der Einwerbung und Koordination von Drittmittelprojekten
Publikationserfahrung in führenden internationalen Fachzeitschriften
ausgeprägte Organisations-, Team- und Kommunikationsfähigkeiten
Sie arbeiten gerne in einem multidisziplinären Team? Dann erwartet Sie ein interessantes und zukunftsorientiertes Arbeitsfeld mit langfristiger Perspektive.
Für Rückfragen zur Stellenausschreibung kontaktieren Sie gerne Prof. Dr. René Thyrian (Tel: +493834-867592) oder Prof. Dr. Wolfgang Hoffmann.
Was unsere Mitarbeitenden schätzen
Remuneration and conditions according to TVöD-Bund
Including annual special payment, capital-forming benefits and VBL supplementary pension scheme
Innovation and internationality
A forward-looking infrastructure, modern laboratory and office equipment, software tools and the opportunity for international exchange with your colleagues from 65 nations
Health promotion
Through our extensive range of company health programmes, in cooperation with Sozialwerk.Bund
Family-conscious corporate culture
Because we know that familie is important, we support you with our family service
Focus on Development
Training programmes tailored to your individual needs and annual HR-development meetings for concrete prospects and potential development
Personalised Onboarding
For a good start to your new professional challenge
Work-life balance
We reconcile work and private life with flexible working hours, 30 days' holiday (On top free on Christmas Eve and New Year's Eve) and subsidised job/ Germany ticket options
Standort
GreifswaldBewerbungsfrist
15.01.2026
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
